Víme jednu věc – pokud jsi ne jen dobrý, ale přímo výjimečný sales expert a profesionál...
Nehledáš další práci. ❌ Možná ji máš a měnit ani nechceš.
Jsi maximálně otevřený byznys příležitosti, kde zakotvíš dlouhodobě a porosteš. Obchod je řemeslo.
Produkt
Představ si, že prodáváš firmám a C-levelu, který už nevěří, že existují lokální lidé na jejich klíčové pozice (CNC operátor, frézař, mechanik, elektrikář nebo stavbyvedoucí).
Ani personálky je nemají! My ale disruptujeme největší personální agentury v Česku. I díky tomu jsme vyhráli zakázku pro hlavní město Prahu za 1 100 000 Kč na nábor policistů. 👮♂️
Za poslední čtyři roky jsme firmám pomohli obsadit přes 3 000 těžko naplnitelných pozic. Efektivněji než pracovní portály a za 30 % ceny personálek.
Nepřicházíš tak s prázdnýma rukama, ale s řešením, které má jméno a výsledky.
a mnoho dalších…
Jsme obchodní partner, ne běžná agentura nebo personálka. Pomáháme firmám obsazovat pozice, které ostatní nedokážou – mechanici, elektrikáři, seřizovači. A to za částku, která je výrazně nižší než u personálek.
Umíš ho? Pak je tohle pro tebe 👉🏼
203 000 Kč měsíčně u nás není slib v reklamě, ale realita.
Vede k ní cesta přes nejpropracovanější sales vzdělávání v Česku.
POZOR! Nečti dál, pokud čekáš, že vše půjde samo… nebo protože už děláš obchod X let.
Délka praxe totiž automaticky neznamená kvalitu.
Nás tohle nezajímá. Ročně se k nám skrze náborové kampaně hlásí přes 275 obchodníků, ale jen 10 % z nich pozveme na pohovor.
Pokud cítíš, že patříš mezi těch 10 % nejlepších, čti dál.
Ne proto, že potřebuješ, ale z hecu – kam až tohle může vést.
„Když jsem nastoupil do Prodator, pochopil jsem, že jsem se předtím obchod nikdy skutečně neučil. Denně tu probíhají náslechy, máme materiály, checklisty a roleplaye, za které bychom měli spíš platit my. Jen samotné vzdělání má pro mě hodnotu 50 000 Kč měsíčně – a možná i proto dosahujeme na schůzkách +40% close rate.“
V tom se shodují všichni naši seniorní obchodníci
Co u nás získáš? 
- Přímé kontakty na majitele. Žádné studené leady z pochybných seznamů, ale data, která nikdo jiný nemá.
- Moderní nástroje. BizMachine, HubSpot a CloudTalk – systémy, které pracují pro tebe, ne ty pro ně.
- USA Sales Know-how. Naučíme tě dovednosti, které 99 % obchodníků v Česku vůbec nezná.
+185.000$
jsme vrazili do špičkového sales vzdělání z USA 🇺🇸.
Učíme se od nejlepších obchodníků světa, jako jsou Jeremy Miner, Grant Cardone, Chris Orlob nebo Tony Robbins.
Jsi zkušený, a tak víš, že vyšší % odměny se nerovná vyššímu výdělku.
Kvalitní produkt + domluvené kvalitní schůzky + zaučený closer = výdělek i +200K
Nejde o to, kolik % ti dáme z uzavřeného dealu, ale o to, kolik je díky našemu sales systému, produktu a domluveným schůzkám skutečně možné měsíčně generovat.
Jsi pod-průměrný, průměrný nebo ELITA?
Jak vypadá realita u nás?
Podprůměrný BDM
20% close rate
Schůzky: z 30 % domluvené setterem
Výdělek
140–150 000 Kč
Průměrný BDM
30% close rate
Schůzky: z 50–60 % domluvené setterem
Výdělek
200 000 Kč
elita
40% close rate
Schůzky: ze 100 % domluvené setterem
Výdělek
250 000 Kč
Měsíčně investujeme 100 000–200 000 Kč, abys měl k dispozici 15–30 luxusních schůzek.
Pokud máš close rate nad 40 % (jako náš Pavel), jsou pro tebe jako Business Development Manažera schůzky domluvené ze 100 % naším setterem. Ty se soustředíš jen na to, co umíš nejlépe – uzavírání dealů.
KODEX: 7 bodů naší sales filozofie v Prodator®
1. Obchod je služba.
Nejlépe posloužíš tak, že umíš naslouchat jako Dale Carnegie a pokládat ty správné otázky (NEAT a SPIN).
2. Obchod je řemeslo a coaching.
Dostaneš zaplaceno jen tehdy, když klient sám pochopí, že bez tebe svůj problém nevyřeší.
3. Věříš, že je možné mít i 50% close rate?
My ano – pokud umíš nabídnout to, co nikdo jiný, a podložíš to unikátním produktem a garancí.
4. Úspěch a výdělek 200K+ je tvoje zodpovědnost, nikoliv naše! 😉
Naší rolí je vytvořit ti ty nejlepší podmínky pro to, abys uspěl.
5. Closing není devadesátkový nátlak a laciné techniky. 🤮
Close je pro nás pomoc klientovi udělat rozhodnutí – i kdyby bylo záporné, protože to zrovna nedává smysl.
6. Obchod jako hodnota.
Vedeme klienta tak, aby i když nekoupí, měl po schůzce s námi větší jasno než předtím. (Leave the client better than he was before! Karma je zdarma.)
7. Pracujeme na sobě tvrději než na své práci. Proč?
Protože nic nenahradí ten vnitřní pocit, že jsi lepší, než jsi byl včera. A to vše v týmu lidí, se kterými tě to baví a jdeš si s nimi po práci sednout.
CO ŘÍKAJÍ DALŠÍ OBCHODNÍCI O PRÁCI V PRODATOR?
Zmínila bych 2 věci:
Marketingová kampaň, která přináší leady, které kvalifikuji na schůzku. Takže člověk nezačíná úplně z nuly a může hned první měsíc uzavřít 2-3 klienty.
Lucie
In Prodator, I was most surprised by the emphasis on developing sales skills.
Krystian
Pro Prodator pracuji externě a na part-time, a přesto se mi hned první měsíc podařilo domluvit 18 schůzek.
Petra
Budeš tu taky?
Skvěle, všechno velké začíná prvním krokem.
Pozn. pod čarou: V Česku jsou naše služby ideální jen pro zhruba 2 000 firem (ICP fit), takže v plánu není mít pro ČR víc než další 2 seniorní closery.
90 % obchodníků neprojde naším obchodním testem, takže je zamítáme dříve, než jim vůbec zavoláme. (Zkrátka v sobě nemají to, co hledáme.)
Patříš mezi 1 % obchodníků v Česku? Práci změnit nechceš? Nevadí, zkus to i tak – minimálně se můžeš něco nového naučit.
Jdeš do toho?
Klikni na tlačítko níže, vyplň náš krátký test a zjisti, jestli jsi ten 1 ze 100.
Pokud projdeš, ozveme se ti a domluvíme si další postup.